奋进强省会·工会在一线 工会法实施成效显著 市总工会亮出“成绩单”
奋进强省会·工会在一线 工会法实施成效显著 市总工会亮出“成绩单”
奋进强省会·工会在一线 工会法实施成效显著 市总工会亮出“成绩单”
近日,中国劳动关系学院“工会法实施情况(qíngkuàng)执法检查(zhífǎjiǎnchá)第三方评估”课题组一行深入(shēnrù)我市(wǒshì),就我市贯彻实施《中华人民共和国工会法》(以下简称工会法)情况开展调研。课题组充分了解了我市在工会法实施方面的具体举措、显著成效及现存挑战(tiǎozhàn),对我市工会法贯彻实施方面的成效给予了充分肯定。
据介绍,我市(shì)高度重视工会工作,不断扩大工会组织覆盖面(fùgàimiàn)。截至2024年底,兰州市已(yǐ)动态保持(bǎochí)各类基层工会组织5640个,涵盖独立法人单位12548家,覆盖职工59.8万人,会员58.7万人,其中农民工会员18.5万名(míng)。针对新就业形态劳动者,市总工会(zǒnggōnghuì)采取“重点建、行业建、兜底建”模式,吸纳了4953名外卖配送员加入工会组织,实名制会员动态保持在100%。
市(shì)总工会(zǒnggōnghuì)依据工会法要求(yāoqiú),积极助力校企工会“结对子”。2024年,市总工会联合校企工会打造了10个“校企+工会”产业工人培育(péiyù)阵地,全年开展培训班530余场次,培训职工达2.6万人次。打造“立体式(lìtǐshì)”评先推优体系,2025年推荐3名职工荣获全国劳模称号、33名职工荣获省劳模称号。
此外,市总工会(zǒnggōnghuì)坚持以职工(zhígōng)为本,构建服务职工体系。常态化开展春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖等(děng)活动,累计投入资金1.14亿元(yìyuán),走访企业860余家,慰问职工26.4万人次,帮助1929名困难职工子女圆梦大学。
今年,市总工会(zǒnggōnghuì)响应国家“提振消费促进消费”号召,发放牛肉面、超市(chāoshì)购物、文旅消费三类(sānlèi)消费券61947张,总补贴80万元;同期补贴15万元组织200余名(yúmíng)六类群体子女参加2025年“工会夏令营”研学活动。
市(shì)总工会相关负责人表示,将以此次调研活动为(wèi)契机,全面对标,查缺补漏,切实履行好工会法定(fǎdìng)职责,进一步健全完善与有关单位的协调协作机制,形成工作(gōngzuò)合力,推动工会法实施再上新台阶,为职工创造更加良好的工作环境和发展空间,促进劳动关系和谐稳定。
兰州日报社全媒体(méitǐ)记者 颜维俊 文/图


近日,中国劳动关系学院“工会法实施情况(qíngkuàng)执法检查(zhífǎjiǎnchá)第三方评估”课题组一行深入(shēnrù)我市(wǒshì),就我市贯彻实施《中华人民共和国工会法》(以下简称工会法)情况开展调研。课题组充分了解了我市在工会法实施方面的具体举措、显著成效及现存挑战(tiǎozhàn),对我市工会法贯彻实施方面的成效给予了充分肯定。
据介绍,我市(shì)高度重视工会工作,不断扩大工会组织覆盖面(fùgàimiàn)。截至2024年底,兰州市已(yǐ)动态保持(bǎochí)各类基层工会组织5640个,涵盖独立法人单位12548家,覆盖职工59.8万人,会员58.7万人,其中农民工会员18.5万名(míng)。针对新就业形态劳动者,市总工会(zǒnggōnghuì)采取“重点建、行业建、兜底建”模式,吸纳了4953名外卖配送员加入工会组织,实名制会员动态保持在100%。
市(shì)总工会(zǒnggōnghuì)依据工会法要求(yāoqiú),积极助力校企工会“结对子”。2024年,市总工会联合校企工会打造了10个“校企+工会”产业工人培育(péiyù)阵地,全年开展培训班530余场次,培训职工达2.6万人次。打造“立体式(lìtǐshì)”评先推优体系,2025年推荐3名职工荣获全国劳模称号、33名职工荣获省劳模称号。
此外,市总工会(zǒnggōnghuì)坚持以职工(zhígōng)为本,构建服务职工体系。常态化开展春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖等(děng)活动,累计投入资金1.14亿元(yìyuán),走访企业860余家,慰问职工26.4万人次,帮助1929名困难职工子女圆梦大学。
今年,市总工会(zǒnggōnghuì)响应国家“提振消费促进消费”号召,发放牛肉面、超市(chāoshì)购物、文旅消费三类(sānlèi)消费券61947张,总补贴80万元;同期补贴15万元组织200余名(yúmíng)六类群体子女参加2025年“工会夏令营”研学活动。
市(shì)总工会相关负责人表示,将以此次调研活动为(wèi)契机,全面对标,查缺补漏,切实履行好工会法定(fǎdìng)职责,进一步健全完善与有关单位的协调协作机制,形成工作(gōngzuò)合力,推动工会法实施再上新台阶,为职工创造更加良好的工作环境和发展空间,促进劳动关系和谐稳定。
兰州日报社全媒体(méitǐ)记者 颜维俊 文/图

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